CONSILIUL PENTRU PREVENIREA ȘI ELIMINAREA DISCRIMINĂRII
ȘI ASIGURAREA EGALITĂȚII
СОВЕТ ПО ПРЕДУПРЕЖДЕНИЮ И ЛИКВИДАЦИИ ДИСКРИМИНАЦИИ И ОБЕСПЕЧЕНИЮ РАВЕНСТВА
COUNCIL FOR PREVENTING AND ELIMINATING DISCRIMINATION AND ENSURING EQUALITY
Adresa: Republica Moldova, Chișinău, MD-2004
Адрес: Республика Молдова, Кишинёв, MD-2004
bd. Ștefan cel Mare, 180, bir.405
бул. Штефан чел Маре , 180, каб. 405
tel.: +373 (022) 212 - 817
тел.: +373 (022) 212 - 817
Nr. 03/945 din 15.06.2022
Dnei Viorica Mija,
email: xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx@xxxxxxxxx.xx
Dnei Diana Butnaru,
email: xxxxxxxxx@xxx.xx
Consiliul pentru prevenirea și eliminarea discriminării și asigurarea egalității în
conformitate cu art. 12 alin. (1) lit. n) din Legea nr. 121/2012 cu privire la asigurarea
egalității a examinat solicitarea de informație din 01 iunie 2022.
Referitor la statistica privind cazurile de discriminare pe criterii etnice înregistrate în
ultimii 3 ani, Consiliul comunică următoarele:
În anul 2019 s-a constatat în 2 cazuri discriminare pe criteriu de origine etnică.
Problema identificată a fost evidențierea etniei în articolele de presă. A fost
constatată discriminarea pe criteriu de origine etnică în cauzele 02/191 și 08/192.
În anul 2020 din numărul total al deciziilor de constatare a discriminării, 3,57 % revin
discriminării în baza originii etnice, mai exact a fost constatată fapta de discriminare
în 3 cazuri din 5 invocate, cauzele fiind 64/203, 90/20, 276/204. Printre problemele
identificate enumerăm: (i) folosirea remarcilor insultătoare și stereotipice cu referire la
etnia romă; (ii) admiterea de către mass-media a sintagmelor care fac referire la
limba de comunicare și originea etnică a persoanelor; (iii) discursurile instigatoare la
ură și discriminare ale persoanelor influente în baza originii etnice.
În anul 2021 discriminarea pe criteriu de origine etnică s-a evidențiat pe următoarele
probleme: (i) discriminare generată de evidențierea etniei în contexte negative; (ii)
profilarea rasială și discursurile instigatoare la discriminare.
Consiliu a examinat cazurile apărute în presa scrisă, fie TV, în care reprezentanții
mass-media fac referire la originea etnică a anumitor persoane și, de obicei, această
referință apare într-un context și cu o conotație negativă. Exemple elocvente în acest
sens, sunt apelativele de „țigan” atribuite într-un context negativ în comunicatele de
presă, relevante fiind cauzele 11/215 și 50/216, iar pe marginea unei situații, o
1 https://egalitate.md/wp-content/uploads/2016/04/Decizie_constatare_02_2019.pdf
2 https://egalitate.md/wp-content/uploads/2016/04/Decizie_constatare_08_2019.pdf
3 https://egalitate.md/wp-content/uploads/2016/04/Decizie_constatare_64_-2020-1.pdf
4 https://egalitate.md/wp-content/uploads/2016/04/Decizie_constatare_276_-2020-1.pdf
5 https://egalitate.md/wp-content/uploads/2016/04/Decizie_constatare_11_2021.pdf
membră a Consiliului a depus o notă de autosesizare, cauza nr. 09/217. În alte două
cazuri, nr. 66/218 și 167/219, examinate de Consiliu s-a stabilit că faptele descrise
reprezintă instigare la discriminare pe criteriul originii etnice, de această dată fiind
pusă într-o lumină nefavorabilă comunitatea evreiască.
Menționăm că în anul 2021, în 6 cazuri s-a constatat discriminarea pe criteriu de
origine etnică.
Informații detaliate cu referire la fiecare decizie emisă de Consiliu privind cazurile de
discriminare pe criteriu de origine etnică constatate în anii 2019-2021, pot fi accesate
pe pagina oficială a autorității www.egalitate.md la compartimentul decizii/avize
utilizând motorul de căutare pe ani-criteriu-constatare.
Șefa aparatului administrativ Olga Bulmaga
Digitally signed by Bulmaga Olga
Date: 2022.06.15 09:44:43 EEST
Reason: MoldSign Signature
Location: Moldova
6 https://egalitate.md/wp-content/uploads/2016/04/Decizie_constatare_50_-2021.pdf
7 https://egalitate.md/wp-content/uploads/2016/04/Decizie_constatare_09_2021.pdf
8 https://egalitate.md/wp-content/uploads/2016/04/Decizie_constatare_66_2021.pdf
9 https://egalitate.md/wp-content/uploads/2016/04/Decizie_constatare_167_21_votat-1.pdf